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またまたオーストラリア戦の考察

サッカー日本代表で、FIFAの広報から誤審があったという今更な記事がでていました。後半の駒野のペナルティエリア内のファウルが誤審だったそうです。でも、ここまでそれが誤審だなんて、試合中の選手も解説も、試合後のマスコミもサポーターも誰もそのへんをつついてなかったのに、いきなりFIFAの広報から発表がありました。あとから見れば、確かにファウルっぽいのですが、それに気づかないほど、みんな冷静に見れてなかったし考えれてないのかなと思いました。怖いですね~。

先日、再度オーストラリア戦を確認したときに気づいたことですが、一番まずいなって感じたのは「声がでていない」ってことでしょうか。失点の場面でまだ同点なのに、あきらかに誰も鼓舞する様子がない。中田も宮本も声をだしていないようでした。これでは、チームが停滞するのはしょうがいないと思います。「声がでない」チームは簡単に崩れます。その辺を、もう少し改善しないといけないのではと思います。

会計事務所でも、会社でもやはり「声がでてない」会社は弱いと思います。小林会計でもしっかりと「声をだしていこう」と思います。誰かがドゥンガ役をやらないといけないのです。


話しは変わって

先日、新聞で「年収400万円以上は残業代なし」という記事がありました。あんまり私は関係ないのですが、ざらって記事とか、インターネットで法案の内容をしらべるとちょっと「ひどいな」って思いました(興味のある方は調べてみてください)。中小企業の社長の給与所得控除の損金不算入とか、老年者控除の廃止だとか、最近弱い立場の人を狙い撃ちしたような法案が多くて困ります。
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